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「在宅勤務調査レポート」
この資料でわかること
- 在宅勤務の状況や変化
- 業務のやり方
- 在宅勤務手当の支給有無や支給額
- 運動量やランチといった生活習慣の変化 など
生活習慣の変化の中で、「着替えの有無」と「業務効率」に相関が見られました。 「着替えを必ず行う人」と「まったく行わない人」の比較では、「業務効率が悪くなった」という回答に、なんと【27%の差】が出る結果となりました。 このように、本調査では幅広い質問から、”リアルな在宅勤務の実態”に迫っています。
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